techknowline2@gmail.com

हक्काने मागा… EPF

कर्मचारी भविष्य निर्वाह निधी (EPF) – तुमच्या भविष्याची आर्थिक सुरक्षा आर्थिक सुरक्षेच्या बाबतीत, कर्मचारी भविष्य निर्वाह निधी (EPF) इतका मौल्यवान लाभ दुसरा नाही. हा केवळ बचतीचा पर्याय नाही — तर PF + पेन्शन + विमा या तिन्हींचा संगम आहे, जो दीर्घकालीन स्थैर्य आणि मन:शांती देतो. कोणाला EPF सदस्यत्व मिळायला हवे? Employees’ Provident Funds and Miscellaneous […]

हक्काने मागा… EPF Read More »

प्रधानमंत्री विकसित भारत रोजगार योजना (PMVBRY): नियोक्त्यांना सक्षम करणारी, रोजगार वाढवणारी आणि विकसित भारत घडवणारी योजना

भारत आज विकसित भारत (Developed India) बनण्याच्या दिशेने वेगाने पुढे जात आहे — आणि या प्रवासातील एक महत्त्वाचे पाऊल म्हणजे प्रधानमंत्री विकसित भारत रोजगार योजना (PMVBRY). ही सरकारी रोजगार प्रोत्साहन योजना नियोक्त्यांना नवीन नोकऱ्या निर्माण करण्यासाठी प्रेरित करते, विशेषतः उत्पादन (manufacturing) क्षेत्रात, तसेच अधिकाधिक कामगारांना EPF आणि सामाजिक सुरक्षेच्या कव्हरेजखाली आणण्याचा उद्देश ठेवते. प्रधानमंत्री विकसित

प्रधानमंत्री विकसित भारत रोजगार योजना (PMVBRY): नियोक्त्यांना सक्षम करणारी, रोजगार वाढवणारी आणि विकसित भारत घडवणारी योजना Read More »

EPF मृत्यू लाभ: कुटुंबीय पेन्शन, PF सेटलमेंट आणि विमा यावरील संपूर्ण मार्गदर्शक (२०२५ अद्यतन)

परिचय कर्मचारी भविष्य निर्वाह निधी (EPF) योजना केवळ निवृत्ती बचत योजना नाही — तर सदस्याच्या सेवेत असताना मृत्यू झाल्यास त्याच्या कुटुंबाला मजबूत सामाजिक सुरक्षा पुरवते. अनेक कुटुंबांना PF विथड्रॉल, मासिक पेन्शन आणि EPFO अंतर्गत विमा या माध्यमांतून मिळणाऱ्या आर्थिक सहाय्याची माहिती नसते. हा मार्गदर्शक EPF अंतर्गत मिळणारे सर्व मृत्यू लाभ, पात्रता आणि त्यासाठी अर्ज करण्याच्या

EPF मृत्यू लाभ: कुटुंबीय पेन्शन, PF सेटलमेंट आणि विमा यावरील संपूर्ण मार्गदर्शक (२०२५ अद्यतन) Read More »

कामगार सुधारणा २०२५: चार श्रम संहितांखाली कामगार आणि कर्मचाऱ्यांना मिळणारे थेट फायदे

भारताच्या विकसित भारत आणि आत्मनिर्भर भारत या उद्दिष्टांच्या दिशेने वाटचाल करताना, कामगार सुधारणा हा विकासाचा एक प्रमुख स्तंभ मानला जातो. आधुनिक, कार्यक्षम, पारदर्शक आणि कामगार-केंद्रित श्रमव्यवस्था निर्माण करण्यासाठी भारत सरकारने विद्यमान २९ श्रम कायदे एकत्र करून चार श्रम संहितांमध्ये (Labour Codes) रूपांतर केले आहे. या संहितांचा उद्देश आहे — कामगार कल्याण वाढवणे, रोजगार निर्मितीला चालना

कामगार सुधारणा २०२५: चार श्रम संहितांखाली कामगार आणि कर्मचाऱ्यांना मिळणारे थेट फायदे Read More »

२०२५ मध्ये LTC घेणार आहात? प्रत्येक शासकीय कर्मचाऱ्याने घ्यावयाची महत्त्वाची काळजी

२०२२–२०२५ या ब्लॉक वर्षासाठी केंद्रीय शासकीय कर्मचाऱ्यांसाठी LTC (Leave Travel Concession) घेण्याची ही शेवटची संधी आहे.हा लेख तुम्हाला नियम, काळजी घेण्याच्या बाबी, बुकिंग टिप्स, LTC Dispensation Scheme चे फायदे, हवाई प्रवासाचे मार्गदर्शन, आवश्यक कागदपत्रे आणि दावा (क्लेम) प्रक्रियेबाबत संपूर्ण माहिती देईल. १. LTC म्हणजे काय: पात्रता आणि मूलभूत माहिती ✔ LTC अंतर्गत काय येते भारत

२०२५ मध्ये LTC घेणार आहात? प्रत्येक शासकीय कर्मचाऱ्याने घ्यावयाची महत्त्वाची काळजी Read More »

मोठा बदल: भारत आता विम्याची खरी गरज ओळखू लागला आहे

पॉलिसी प्रकार अंदाजे वार्षिक प्रीमियम उद्देश टर्म इन्शुरन्स ₹१५,००० – ₹२०,००० शुद्ध संरक्षण, परतावा नाही एन्डोमेंट / मनी-बॅक पॉलिसी ₹४ – ₹५ लाख जास्त प्रीमियम, कमी परतावा

मोठा बदल: भारत आता विम्याची खरी गरज ओळखू लागला आहे Read More »